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Sud Métaux 27 Syndicat Solidaire, Unitaire, Démocratique de la métallurgie dans l'Eure
LE 12 FÉVRIER 98, SUD Métaux 27 est devenue la première organisation syndicale de la DGPL SEP Vernon. Le même jour à BORDEAUX, SUD Métaux 33 obtenait le plus grand nombre de voix à la DPPC SEP. A la SEP de Villaroche, SUD sera présent au 2ème tour des élections. En effet, à Vernon lors des élections professionnelles, SUD Métaux 27 qui présentait pour la première fois des candidats pour les DP et le CE a obtenu le plus grand nombre de suffrages dans les deux instances. Pour les Délégués du personnel, malgré l'absence de candidats dans le 1er Collège, SUD a obtenu 32 % des suffrages pour les titulaires (contre 31% pour la CFDT, 3% pour la CFTC, 19% pour la CFE/CGC, 13 % pour la CGT et 2% pour FO). Pour le Comité d'établissement, malgré l'absence de candidats dans le 1er Collège, SUD a également obtenu 32 % des suffrages pour les titulaires (contre 30% pour la CFDT, 4% pour la CFTC, 22 % pour la CFE/CGC, 10 % pour la CGT et 2% pour FO). L'absence de SUD dans les premiers collèges DP et CE a été marquée par une baisse de participation, qui permet d'imaginer que là aussi, SUD avait des électeurs potentiels (54 à 59 % de suffrages exprimés à comparer respectivement à 68 et 70 % de suffrages exprimés pour l'ensemble des collèges). En tout, pour une première consultation électorale, SUD, qui s'était créé à Vernon en juin 1996, a obtenu 4 élus titulaires et 4 suppléants sur 12 en Délégués du personnel et, 3 titulaires et 4 suppléants sur 8 au Comité d'établissement. Pour information : à Bordeaux, les résultats de SUD Métaux sont supérieurs avec 37 % des voix en CE et 41 % des voix en DP. SUD Métaux est issu d'une scission des sections CFDT de la SEP en juin 1996. Ce départ faisait suite, pendant les événements de décembre 1995, à un refus des positions prises au niveau national par la CFDT. 18 mois après ce départ de la CFDT, malgré des joutes juridiques incessantes contre la SEP hier, la SNECMA aujourd'hui et la Fédération Métallurgie de la CFDT à chaque fois, les salariés de la SEP ont exprimé clairement leurs volontés de voir une nouvelle forme de syndicalisme. En effet, malgré la présence de 5 organisations syndicales confédérées, SUD a réussi à obtenir tant à Vernon qu'à Bordeaux, la reconnaissance d'une grande partie du personnel. C'est une étape importante pour SUD Métaux et nous ne pouvons que souhaiter qu'elle s'inscrive dans le renouveau syndical. C'est à dire un syndicalisme : Organisé localement au niveau des entreprises. Organisé inter professionnellement dans le cadre de l'Union régional du groupe des 10 de ROUEN. Ouvert à l'ensemble des salariés sans discrimination de races ni de religions. Impliqué dans les mouvements unitaires régionaux ou nationaux. Solidaire des associations de chômeurs ou de toutes autres associations permettant aux plus démunis de s'organiser. Etc. A une période où les dirigeants des grandes confédérations syndicales se battent, loin de leurs propres bases, pour défendre leurs places. Nous privilégions un outil de défense des salariés qui reste aux mains de salariés et non de permanents syndicaux. Désormais, pour les adhérents SUD Métaux de SEP, l'objectif est de se développer dans les autres établissements de la SNECMA avec des salariés qui nous ont déjà contactés pour nous accompagner dans cette démarche.